社保挂靠是指想要购买社保的个人，由于某些原因没有单位为其缴纳社保，因此将社保挂靠在专门办理社保代缴的代理机构，由代理机构为其购买社保的行为。以下是一些社保挂靠的原因：

享受职工社保待遇：

一些人可能希望享受职工社保的待遇，例如提前退休、更高的养老金和更好的医疗待遇。由于灵活就业人员无法直接享受这些待遇，他们可能会选择通过挂靠单位来获得这些权益。

补缴社保费：

有些人在过去没有缴纳社保费用，现在希望通过挂靠单位来补缴这些费用，以便在未来能够享受社保待遇。

避免社保断缴：

在换工作期间，个人可能会面临社保断缴的情况，这会影响其在所在城市的一些资格与待遇。通过挂靠单位，可以确保社保连续缴纳，避免断缴带来的问题。

满足特定需求：

一些人为了满足积分落户、子女上学等需求，必须在非户籍所在城市参保。由于这些城市通常要求社保连续缴纳一定时间，挂靠社保成为了一种必要手段。

企业负担减轻：

对于小型企业来说，雇佣专人负责社保可能会增加人力成本。通过挂靠社保公司，企业可以减轻这部分负担，专注于核心业务。

尽管社保挂靠存在一些好处，但这种行为是违法的，并且存在多重风险：

法律责任：

挂靠个人可能会因挂靠行为无法享受到养老保险应有的权益，而被挂靠企业可能会面临行政处罚、被列入社会保险严重失信人名单、承担民事责任甚至被追究刑事责任。

诚信问题：

挂靠行为涉及虚假劳动关系和证明，可能会导致个人诚信记录受损，影响其在未来的社会保障和其他方面的权益。

查处难度：

虽然社保挂靠行为被严格监管，但由于操作简便且查处难度较大，仍有不少人选择这种方式。

综上所述，社保挂靠是一种违法行为，虽然存在一些好处，但个人和企业应当严格遵守相关法律法规，选择合法合规的社保缴纳方式，以确保自身的权益不受损害。